'Estão querendo Gatorade'
VALOR ECONÔMICO
7/8/18
Os trabalhadores dos Correios devem entrar em greve
por tempo indeterminado, a partir de amanhã, em meio a divergências nas
negociações salariais. O pedida inicial de reajuste foi de 8% e mais R$
300. Em resposta, a estatal ofereceu 2,21% - índice abaixo da inflação em 12 meses.
"Estão querendo até anticoncepcional e Gatorade", afirma o presidente
Carlos Roberto Fortner, descrevendo a campanha salarial deste ano e
descartando o reajuste de 8%. "Não temos fôlego para isso. A empresa
saiu da UTI, está com as pernas engessadas e dando chute nos concorrentes,
mas ainda não consegue correr."
De fato, como se vê na lista de demandas das entidades que representam os
empregados, o fornecimento de pílulas contraceptivas e de bebidas
isotônicas faz parte das reivindicações. "A nossa pauta é construída
ouvindo todas as demandas dos trabalhadores", rebate Fischer
Moreira, secretário de imprensa da Federação Nacional dos Trabalhadores em
Correios e Telégrafos (Fentect) e presidente do sindicato no Espírito
Santo.
Fischer justifica a cobrança de isotônicos, por exemplo, pelo fato de que
muitos carteiros percorrem trajetos extenuantes debaixo do sol em Estados de clima quente. Mas
ele afirma que questões pontuais da negociação não devem servir para
desviar o foco do que, segundo ele, realmente interessa: o corte de
benefícios.
De acordo com o sindicalista, a proposta dos Correios é de interromper a
distribuição do valecultura e aumentar a contrapartida dos empregados no
auxílio-alimentação. A cobrança subiria dos menos de 1% atuais, diz
Fischer, para uma faixa entre 5% e 15% dos salários, dependendo da renda
de cada funcionário.
Trabalhadores também passaram a pagar mensalidade no plano de saúde. "Já
havíamos fechado acordos coletivos ruins, mas com a perspectiva de manter
benefícios", afirma Fischer. "A empresa não anunciou que teve
lucro no ano passado?", diz.
Fortner afirma, baseado em paralisações anteriores, que uma greve faz os
Correios perderem R$ 20 milhões em receita por dia.
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